Nije lako shvatiti kada napustiti svoj prvi posao (ili bilo koji posao), ali evo nekoliko stvari koje treba uzeti u obzir kako bi vam pomogle da odlučite kada ćete otići.
Verovatno ne postoji ništa tako uzbudljivo kao da dobijete svoj prvi posao za odrasle. Ali baš kao što verovatno ne biste oblikovali kosu na isti način kao pre 20 godina, verovatno ćete do tada takođe biti u drugoj poziciji u karijeri.
Odgovor na pitanje koliko dugo treba da ostanete na poslu nije isti za sve osobe, tako da je jedan od najboljih načina da saznate koji je pravi trenutak da naučite koji su znaci upozorenja da je možda vrijeme da odete.
Koliko dugo treba da ostaneš na poslu?
Ako ste to pitanje postavili prijateljima, mentorima ili članovima porodice, sigurni smo da ste naišli na klasičan odgovor da "zavisi". Mogli bi vam reći da napustite posao "kada za to dođe vrijeme". Iako volimo savjete da slušate svoje instinkte, nije od velike koristi ako nikada prije niste napustili posao i ne znate kakav je osjećaj u to 'pravo' vrijeme.
Da biste odgovorili na to pitanje, možete pogledati neke statističke podatke i razmotriti neke od znakova koji ukazuju da ste možda dovoljno dugo ostali na poslu.
Šta kaže statistika
Prema američkom Birou za statistiku rada, medijan radnika koji su bili kod svojih trenutnih poslodavaca bio je oko 4,1 godinu. S obzirom na to da je ovo samo srednja vrijednost, definitivno postoje odstupanja na oba kraja, tako da oni vaši prijatelji koji izgleda da napuštaju posao svakih šest mjeseci možda nisu toliko van trenda. Ako postoji mnogo rasta i novih mogućnosti, ili jednostavno volite posao ili kompaniju, ostanak na poziciji duže od tog prosjeka također može biti savršeno razuman.
U međuvremenu, postoji izreka na fakultetu koju treba uzeti u obzir koja kaže da biste trebali ostati na svom prvom poslu najmanje godinu dana prije odlaska, što još uvijek ima veliki kulturni kredibilitet.
Šta to sve znači za tebe?
Realno gledano, ne možete bazirati napuštanje ili ostanak na poziciji van broja. Svi su poslovi i stilovi života različiti, tako da nešto tako kruto kao što je brojčani odgovor neće uspjeti. Umjesto toga, trebate koristiti druge kriterije da vidite da li je vrijeme za promjenu.
6 znakova koji bi mogli značiti da je vrijeme da pređete na novi posao
Baš kao gosti, ne želite da odugovlačite sa dobrodošlicom na poslu -- posebno na prvom. Znati kada napustiti svoj prvi posao može biti posebno uznemirujuće. Ali, kada ovi znakovi počnu da se pojavljuju, trebali biste ih saslušati i razmisliti šta je najbolje za vas.
Razmišljaš o odlasku
Ako uopće razmišljate o odlasku, onda bi to mogao biti znak da vam pozicija više ne stoji kao rukavica. To bi moglo biti zbog mnoštva stvari kao što su izgaranje, teški šefovi ili loš balans između posla i života. Ali ako je vaša podsvest žvakala tu ideju dovoljno dugo da bi počela da ulazi u vaše lutajuće misli, trebalo bi da obratite pažnju i razmotrite svoje mogućnosti.
Osjećate se nemirno ili neispunjeno svojim poslom
Znate onaj nemirni osećaj koji se javlja neposredno pred praznike, kada je prošlo dosta vremena od vašeg poslednjeg odmora i kada ste spremni za pauzu? Ako se tako osjećate svake sedmice, cijele sedmice, možda postajete nemirni i treba vam nešto novo. Baš kao i životinje u zoološkom vrtu, i ljudima je potrebna stimulacija u svojim ograđenim prostorima.
Ne možeš biti motivisan
Nedostatak motivacije može proizaći iz mnogih stvari, ali predugo ostajanje na poslu može biti jedna od njih. Ako ne možete da budete motivisani da uradite posao, i nije vas briga ako ga ne obavite, onda posao koji radite možda neće izazvati taj motivacioni pogon u vama.
Posebno je značajno ako primijetite pad motivacije ili nekoliko mjeseci ili nekoliko godina bez ikakvih većih životnih promjena ili zabrinutosti za mentalno zdravlje, jer tu situaciju ne možete pripisati ničemu drugom.
Plaćanje računa je teško
Ponekad tvoj posao ne raste s tobom. Počinjete s jednom platom i možda nećete dobiti nikakve značajne povišice ili povišice kako biste uračunali promijenjen način života ili inflaciju. Ako ne možete više da plaćate svoje račune samo na svom stalnom poslu, onda je to dobar razlog da razmislite o napuštanju posla.
Nije bitno koliko voliš posao; ako vam ne daju adekvatnu kompenzaciju, vjerovatno je vrijeme da odete.
Istrošili ste sve mogućnosti da naučite nove vještine
Kad god započnete novi posao, postoji obilje prilika koje samo čekaju da ih preuzmete. Možete učiti od kolega, programa koje podržava vaša kompanija, kao i na poslu. Ali u jednom trenutku naučite sve što kompanija može da ponudi.
Ako se ne otvaraju nove prilike da steknete nova iskustva i steknete nove vještine, onda bi moglo doći vrijeme da izazovete sebe na novoj poziciji.
Preuzimate više nego što vaša uloga zahtijeva
Na kraju dana, ako se vaši šefovi osjećaju ugodno i uvjereni da možete podnijeti opterećenje koje premašuje ono što je u opisu vašeg posla, onda znaju da ste previše kvalifikovani za svoju poziciju. Obično, ovo je mjesto gdje bi vas neko podstakao unapređenjem. Ali ako je prošlo dosta vremena i nije zvonilo za promociju, možda biste trebali razmisliti o novoj poziciji na sljedećem nivou svoje karijere.
Spremni za dalje? Poslušajte ovaj jedan savjet prije nego što napustite posao
Ako ste spremni da pređete na sledeće poglavlje u svojoj radnoj karijeri, onda imamo važan savet - ne napuštajte svoj posao dok ne dobijete još jedan. Naravno, postoje izuzeci od pravila, ali ako je razlog zašto odlazite taj što ste prerasli poziciju i kompaniju, nemojte se opterećivati finansijskim i emocionalnim iznenadnim davanjem otkaza u sljedećoj smjeni.
Umjesto toga, aktivno se prijavite i intervjuirajte za posao dok još uvijek radite na svom starom. Generalno, ne morate reći svom starom poslodavcu da tražite nove pozicije. Samo sačekajte dok ne potpišete papirologiju za novi posao i pošaljite to dvije sedmice unaprijed ako je moguće.
Ako možete, želite da napustite taj prvi posao -- ili bilo koji posao zaista -- u dobrim odnosima. Nikad ne znaš kada bi ti se putevi mogli ponovo ukrstiti u budućnosti.
Učini sebi uslugu i odlazi kad je vrijeme
Poslovi ne moraju trajati cijeli život. Obično će doći trenutak kada vam metaforične pantalone vašeg posla više ne pristaju i morate potražiti novi par koji ćete nositi. Vreme za odlazak je različito za svakoga, ali ako počnete da otkrivate da se ovi znakovi pojavljuju u vašem životu, onda je verovatno dobra ideja da osvežite svoj životopis i počnete da tražite nešto novo.
